Spedytor/ Team Leader/ Kierownik - otwarcie nowego oddziału

Klient Omida VLS

Miejsce pracy Skierniewice

Region Home office lub propozycja nowego oddziału

Opis oferty

Omida VLS to polski lider transportu drogowego w kraju i Europie. Należymy do Grupy OMIDA składającej się z kilku ściśle współpracujących ze sobą spółek, dzięki czemu klientom zapewniamy kompletną obsługę w zakresie spedycji oraz każdej gałęzi transportu. Nasza struktura składa się z ponad dwudziestu oddziałów w całej Polsce i cały czas dynamicznie się rozwijamy otwierając nowe biura operacyjno- handlowe w kraju i za granicą. Nieprzerwanie od 15 lat realizujemy strategię dynamicznego rozwoju. Mamy szereg certyfikatów podkreślających jakość i wysokie standardy w obszarach transportu oraz obsługi klienta (ISO, IFS Logistic, GMP+, CWB, WSK).

Jesteśmy laureatami wielu prestiżowych nagród, m. in. Diamentów Forbes’a. W 2023 i 2024 roku otrzymaliśmy Certyfikat Great Place To Work, przyznany na podstawie oceny satysfakcji z pracy Naszych Pracowników.

Zakres obowiązków

organizacja transportów samochodowych całopojazdowych i częściowych
pozyskiwanie nowych zleceń transportowych i klientów
dbanie o wysoką jakość usług transportowych oferowanych klientom
obsługa zleceń spedycyjnych w transporcie drogowym, lotniczym
organizowanie i koordynowanie transportu zgodnie z zapotrzebowaniem
aktywna współpraca z klientami i przewoźnikami/ agentami lotniczymi
dbanie o najwyższą jakość i terminowość wykonywanych usług transportowych

Poszukiwane kompetencje

min. 1 rok doświadczenia na stanowisku spedytora
umiejętność budowania i utrzymania długotrwałych relacji z przewoźnikami jak i klientami
umiejętność współdziałania w zespole oraz rozwinięte zdolności komunikacyjne, planowania i dążenia do celu
umiejętność zarządzania emocjami
znajomość języka angielskiego (na poziomie min. B1) i prawa transportowego,

mile widziane:

umiejętność prowadzenia aut
znajomość dodatkowych języków obcych

Oferujemy

pracę w firmie o stabilnej pozycji na rynku
realne wsparcie przełożonych, działów wsparcia i Twojego zespołu
partnerskie relacje i rozwój w przyjaznej kulturze organizacyjnej
bogaty pakiet benefitów pozapłacowych (Multisport, ubezpieczenie na życie, prywatna opieka medyczna, zniżka na studia wyższe)
solidną podstawę wynagrodzenia + atrakcyjny system premiowy adekwatny do osiąganych wyników
elastyczność zatrudnienia (umowa o pracę, B2B)
pracę w firmie, w której istnieją realne szanse rozwoju i awansu
elastyczność i dużą swobodę w działaniu i podejmowaniu decyzji
potrzebne narzędzia pracy, między innymi telefon, komputer służbowy
możliwość pracy w systemie home office lub hybrydowym

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Zgodnie z art. 24 ust. 6 Ustawy z dnia 14 czerwca 2024 o ochronie sygnalistów, Procedura zgłoszeń wewnętrznych dotycząca zgłaszania naruszeń prawa dostępna jest na https://omida.pl.