Oferujemy
- Pracę w uznanej firmie spedycyjnej o ugruntowanej pozycji na rynku,
- Wdrożenie i wsparcie zespołu – nie wymagamy pełnego doświadczenia,
- Rozwój w obszarze finansów i procesów biznesowych,
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub zlecenie,
- Po okresie wdrożenia docelowo elastycznie możliwość pracy hybrydowej (częściowy Home Office),
- Możliwość rozwoju zawodowego i szkoleń,
- Atrakcyjne benefity pozapłacowe (dofinansowanie do: karta sportowa, ubezpieczenie medyczne, ubezpieczenie grupowe, kursy językowe.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami/ kandydatkami.
Zgodnie z art. 24 ust. 6 Ustawy z dnia 14 czerwca 2024 o ochronie sygnalistów, Procedura zgłoszeń wewnętrznych dotycząca zgłaszania naruszeń prawa dostępna jest na stronie https://omida-group.com.